Postępowanie zostało zamknięte
- przyjmowanie i sprawdzanie pod względem formalnym (w podstawowym zakresie) dokumentów składanych przez interesantów,
- przyjmowanie korespondencji przekazywanych przez poszczególne komórki organizacyjne Urzędu Miasta przeznaczone do wysyłki na terenie Miasta Olsztyna oraz poza Miasto Olsztyn,
- przyjmowanie i rejestracja w elektronicznym systemie obiegu dokumentów korespondencji wpływającej do Urzędu Miasta,
- zwracanie do adresata przesyłki mylnie doręczonych oraz niewłaściwie skierowanych do Urzędu Miasta Olsztyna,
- udzielanie informacji adresatom o możliwości odbioru korespondencji w Urzędzie Miasta lub dostarczenia jej do adresata,
- prowadzenie obsługi Platformy Elektronicznego Fakturowania (PEF): odbieranie e-faktur, e-faktur korygujących, not księgowych, zleceń dostawy/zamówienie, awiz dostawy, potwierdzeń odbioru,
- dystrybucja w Urzędzie prasy, publikacji i wydawnictw promulgacyjnych,
- sporządzanie raportów z korespondencji wpływającej z wydziałów Urzędu Miasta i przekazywanie jej gońcom w podziale na rejony,
- prowadzenie zbiorów raportów z korespondencji przekazywanej gońcom oraz depozytów awizowanej korespondencji,
- przygotowywanie powtórnych zawiadomień dla gońców,
- Obsługa dokumentów elektronicznych na platformie ePUAP, obsługuje pocztę elektroniczną Urzędu Miasta: kancelaria.ogolna@olsztyn.eu.
- obywatelstwo polskie,
- wykształcenie wyższe,
- Znajomość przepisów:
- kodeks postępowania administracyjnego - rozdz. VIII Doręczenia,
- Ordynacja podatkowa - rozdz. V. Doręczenia,
- ustawa o samorządzie gminnym, - brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych
-
co najmniej 1 rok pracy w administracji,
- komunikatywność,
- terminowość i dokładność,
- umiejętność prawidłowego stosowania wiedzy,
- umiejętność pracy w zespole,
- kultura osobista.
- list motywacyjny,
- CV,
- skan lub zdjęcie dyplomu ukończenia studiów wyższych,
- skany lub zdjęcia dokumentów potwierdzających wymagania dodatkowe (w przypadkach ich posiadania).
Dodatkowe informacje dotyczące obowiązków na stanowisku można uzyskać u Kierownika Referatu Kancelarii Ogólnej, Plac Jana Pawła II 1, pok. 20, tel. 89 527-31-11, wew. 416, 457.
Wszelkie informacje w sprawach rekrutacji, w tym o spełnieniu bądź nie, wymogów formalnych, można uzyskać w Wydziale Organizacji i Kadr, pok. 130, tel. 89/527- 97-81.
Informacja o rozstrzygnięciu naboru będzie podana do publicznej wiadomości na stronie praca.olsztyn.eu, zakładka – „Wyniki naborów” oraz w Urzędzie Miasta Olsztyna na elektronicznej tablicy ogłoszeń zakładka „Oferty pracy”, zakładka „Wyniki naborów”.
Przewiduje się zatrudnienie na czas określony (do 6 mc-y) z możliwością późniejszego przedłużenia umowy.
Warunki pracy na danym stanowisku pracy:
- usytuowanie stanowiska pracy: budynek wielokondygnacyjny, winda, schody,
- praca przy stanowisku komputerowym, wymagająca samodzielności, a także bezpośredniego i telefonicznego kontaktu z pracownikami innych komórek Urzędu Miasta oraz jednostek organizacyjnych Miasta Olsztyna,
W miesiącu poprzedzającym opublikowanie ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta Olsztyna, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wynosił mniej niż 6%.
Informacja dodatkowa:
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. informuję, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Olsztyna z siedzibą
w Olsztynie, Plac Jana Pawła II 1;
2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych – iod@olsztyn.eu;
3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą na potrzeby aktualnej rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 lit. b ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974r.;
4) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż 6 miesięcy
od dnia zakończenia postępowania rekrutacyjnego. Po tym okresie dane zostaną usunięte. Przed upływem powyższego terminu dane zostaną usunięte w przypadku, gdy ich dalsze przechowywanie stanie się zbędne dla procesu rekrutacyjnego;
5) posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, a w zakresie danych podanych dobrowolnie również praw o do ograniczenia ich przetwarzania, cofnięcia zgody na ich przetwarzanie i usunięcia;
6) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych), gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych;
7) podanie przez Pana/Panią danych osobowych obowiązkowych jest obligatoryjne w oparciu
o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.
Rejestr zmian
Imię i nazwisko | Typ operacji | Data |
---|---|---|
Paweł Dorosz | Create | 2024-10-23 10:39:25 |
Paweł Dorosz | Update | 2024-10-30 13:36:07 |
Paweł Dorosz | Update | 2024-10-29 15:31:38 |