Elektroniczna rekrutacja do pracy
w Gminie Olsztyn

Nabór 45/ZLiBK/2025 Młodszy Księgowy/Młodsza Księgowa

A- A+
Miejska jednostka organizacyjna:
Zakład Lokali i Budynków Komunalnych
Nazwa stanowiska:
Młodszy Księgowy/Młodsza Księgowa
Data opublikowania:
21-08-2025
Wymiar i liczba etatów:
1
Obowiązki:

1. Zadania główne

Prowadzenie i uzgadnianie rozrachunków wspólnot mieszkaniowych, prowadzenie korespondencji ze wspólnotami mieszkaniowymi. Bieżąca kontrola dokumentów pod względem formalnym i rachunkowym, dekretowanie dokumentów, wprowadzanie zadekretowanych dokumentów do ksiąg rachunkowych w programie finansowo – księgowym, uzgadnianie na koniec każdego miesiąca zapisów dokonanych na kontach. Przygotowywanie dokumentacji do rocznych zebrań wspólnot mieszkaniowych.  Przygotowywanie danych do sprawozdań finansowo-księgowych. Opłacanie poprzez program bankowy należności do wspólnot mieszkaniowych. Prowadzenie ewidencji środków trwałych oraz dekretowanie i rejestrowanie w systemie finansowo- księgowym dowodów księgowych- kosztów dotyczących 100% własności Gminy Olsztyn lub Wspólnot Mieszkaniowych. Dekretowanie i wprowadzanie wyciągów bankowych. Dekretowanie i terminowe rejestrowanie w systemie finansowo- księgowym zadekretowanych dowodów księgowych- kosztów dotyczących w 100% własności Gminy Olsztyn oraz Wspólnot Mieszkaniowych. Uzgadnianie sprzedaży czynszowej. Analiza i uzgadnianie odpadów komunalnych z Wydziałem Środowiska. Analiza należności najemców pobierających dodatek mieszkaniowy oraz uzgadnianie środków finansowych przekazanych przez MOPS.

 

  1. Zadania pomocnicze

związane j.w.

  1. Zadania okresowe

związane j.w.

Odpowiedzialność za prowadzenie oraz uzgadnianie rozrachunków wspólnot mieszkaniowych, za analizę i przygotowaną dokumentację do rocznych zebrań wspólnot mieszkaniowych, za analizę i przygotowanie danych do sprawozdań finansowo – księgowych, analizę i przygotowywanie do realizacji Nakazów Zapłaty, za analizę sald kont najemców, za uzgadnianie sprzedaży czynszowej oraz rejstru Vat.

Wymagania niezbędne:

1. Wykształcenie średnie ekonomiczne

    2. Niezbędne umiejętności i uprawnienia

Znajomość przepisów; Ustawa o ochronie danych osobowych, Kodeksu Postępowania Administracyjnego, Ustawa o rachunkowości, Rozporządzenie Ministra w sprawie zasad wystawiania faktur, Rozporządzenie Ministra Finansów w sprawie szczegółowych zasad rachunkowości oraz planu kont dla jednostek sektora finansów publicznych, Ustawa o dodatkach mieszkaniowych, Ustawa o ochronie praw lokatorów, mieszkaniowym zasobie gminy i o zmianie Kodeksu Cywilnego, Ustawa o podatku od towarów i usług

Wymagania dodatkowe:

1)Praca na podobnym stanowisku

2) Praca w sektorze gospodarki komunalnej

Umiejętności:

Praca w zespole

Obsługa komputera – pakiet M-s Office (Word, Excel)

Sumienność

Wymagane dokumenty i oświadczenia:

1) list motywacyjny,

2) życiorys zawodowy – curriculum vitae,

3) kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe i staż pracy,

4) kopie dyplomów lub świadectw potwierdzających wykształcenie,

5) kopie zaświadczeń/dokumentów o ukończonych kursach lub szkoleniach,

6) kopie referencji (o ile kandydat je posiada),

7) inne dokumenty, które kandydat uważa za istotne w jego przyszłej pracy na stanowisku określonym w niniejszym ogłoszeniu o naborze,

8) kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie;

9) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu (w przypadku zatrudnienia 

    kandydat przedkłada zaświadczenie o niekaralności z Centralnego Rejestru Skazanych);

10) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z  

    pełni praw publicznych;

11) oświadczenie stwierdzające zdolność do wykonywania pracy na danym stanowisku;

12) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a oraz art. 6 ust. 2 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE. L 119.1 z dnia 04.05.2016r.)

13) oświadczenie potwierdzające posiadanie obywatelstwa polskiego

Termin składania ofert:
01-09-2025
Miejsce składania ofert:
Zakład Lokali i Budynków Komunalnych, ul. Cicha 5, 10-313 Olsztyn
Informacje dodatkowe:

Dokumenty należy składać lub przesłać w terminie:

Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w formie pisemnej w Zakładzie Lokali i Budynków Komunalnych z siedzibą przy ul. Cichej 5, do dnia 01.09.2025 r., w przypadku składania ofert drogą pocztową za termin jej złożenia uznaje się dzień otrzymania dokumentów aplikacyjnych przez Zakład Lokali i Budynków Komunalnych.

Na kopercie należy umieścić dopisek: ”Dotyczy naboru na stanowisko  Młodszy księgowy/ Młodsza księgowa”

Aplikacje, które wpłyną do ZLiBK po wyżej określonym terminie, bez kompletu wymaganych dokumentów nie będą rozpatrywane. Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie www.praca.olsztyn.eu oraz na stronie internetowej Zakładu Lokali i Budynków Komunalnych www.zlibk.olsztn.pl.

Kandydaci zakwalifikowani zostaną zaproszeni na rozmowę wstępną.

Informacja o warunkach pracy na stanowisku:

Wymiar czasu pracy: 8 godzin na dobę, w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy.

Miejsce pracy: ul. Cicha 5, 10-313 Olsztyn;

Kandydaci do pracy 

Zgodnie z art. 13 i 14 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE L 119 z 04.05.2016, str. 1, z późn. zm.), dalej RODO, informuję, iż:

  1. Administratorem Pana/ Pani danych osobowych jest Zakład Lokali i Budynków Komunalnych z siedzibą w Olsztynie, przy ul.: Cicha 5, 10-313 Olsztyn, NIP: 739-33-82-811, REGON: 519-58-39-59, e- mail: zlibk@zlibk.olsztyn.eu .
  2. Administrator wyznaczył Inspektora Ochrony Danych, z którym można kontaktować się za pośrednictwem adresu e-mail: iod@zlibk.olsztyn.eu lub pod adresem Administratora wskazanym w ust 1.
  3. Przetwarzanie Pana/Pani danych osobowych jest niezbędne w celu: oceny Pani/Pana kwalifikacji do pracy oraz oceny zdolności i umiejętności potrzebnych do pracy na rekrutowanym stanowisku;
  4. Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą na podstawie:
    1. Art. 6 ust. 1 lit. c RODO, jako niezbędne do wypełnienia obowiązku prawnego ciążącego na Administratorze, wynikającego z art. 221 §1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (tj. Dz.U.2018.917 ze zm.) zwanej dalej „Kodeksem pracy” oraz przepisów wykonawczych do ww. ustawy, w celu przeprowadzenia postępowania rekrutacyjnego, w zakresie następujących danych: imię i nazwisko, data urodzenia, dane kontaktowe, wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia;
    2. Art. 6 ust. 1 lit. a RODO w związku z art. 221a Kodeksu pracy, tj. dobrowolnej zgody kandydata na przetwarzanie danych osobowych w zakresie danych innych niż wskazane w ust. powyżej i niewymaganych w dokumentach aplikacyjnych, przekazanych w CV, formularzu, liście motywacyjnym i innych dokumentach;
  5. Odbiorcami Pani/Pana danych osobowych będą:
    1. podmioty przetwarzające dane w imieniu Administratora na podstawie umowy powierzenia przetwarzania danych osobowych, w szczególności dostawcy zewnętrznych systemów wspierających Zakład w jego działalności, w tym przez Centrum Informatycznych Usług Wspólnych Olsztyna, ul.: 1 Maja 18/19 lok. 21, 10-118 Olsztyn;
    2. inne organy lub podmioty upoważnione na podstawie odrębnych przepisów;
  6. Obowiązek podania przez Pana/Panią danych osobowych wynika z przepisów prawa (dotyczy danych osobowych przetwarzanych na podstawie art. 221 §1 Kodeksu pracy). Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości wzięcia udziału w procesie rekrutacji. Podanie danych osobowych przetwarzanych na podstawie zgody (art. 6 ust. 1 lit. a RODO) jest dobrowolne.
  7. Pani/Pana dane osobowe w przypadku nie zawarcia umowy o prace, będą przechowywane przez okres 3 miesięcy od dnia ogłoszenia wyników lub do czasu odwołania zgody w zakresie danych przetwarzanych na jej podstawie (art. 6 ust. 1 lit. a RODO), po czym zostaną zniszczone.
  8. Pana/ Pani dane osobowe nie będą przekazywane do państwa trzeciego/ organizacji międzynarodowej.
  9. Przysługuje Panu/ Pani prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych przetwarzanych na podstawie udzielonej zgody, a także prawo wniesienia sprzeciwu w przypadkach wskazanych w RODO.
  10. Ma Pan/ Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego tj. Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (na adres: Urząd Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa), gdy uzna Pan/ Pani, iż przetwarzanie danych osobowych Pana/ Pani dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych.
  11. Dane udostępnione przez Pana/ Panią nie będą podlegały zautomatyzowanemu przetwarzaniu, w tym profilowaniu.
Wykaz zawodów:


Aplikuj na tę ofertę


Rejestr zmian