Elektroniczna rekrutacja do pracy
w Gminie Olsztyn

13/2025/UMO - GŁÓWNY SPECJALISTA DS. PROMOCJI GOSPODARCZEJ W WYDZIALE PROMOCJI I INFORMACJI W URZĘDZIE MIASTA OLSZTYNA PL. JANA PAWŁA II 1

A- A+

Postępowanie zostało rozstrzygnięte

Informujemy, że na stanowisko głównego specjalisty ds. promocji gospodarczej w  Wydziale Promocji i Informacji w Urzędzie Miasta Olsztyna  została  wybrana:

PANI MAŁGORZATA KURPIEWSKA zam. TRĘKUSK

kandydatka spełniła  wszystkie wymagania określone w ogłoszeniu o naborze.

Olsztyn, 10.03.2025r.

Miejska jednostka organizacyjna:
Urząd Miasta Olsztyna
Nazwa stanowiska:
13/2025/UMO - GŁÓWNY SPECJALISTA DS. PROMOCJI GOSPODARCZEJ W WYDZIALE PROMOCJI I INFORMACJI W URZĘDZIE MIASTA OLSZTYNA PL. JANA PAWŁA II 1
Data opublikowania:
14-02-2025
Wymiar i liczba etatów:
1
Obowiązki:
  1. Tworzenie i aktualizacja innowacyjnych ofert inwestycyjnych, które skutecznie komunikują dostępność terenów, nieruchomości oraz zasoby wspierające rozwój przedsiębiorczości
    w Olsztynie.
  2. Projektowanie i realizacja inicjatyw zwiększających konkurencyjność miasta, obejmujących działania promujące przedsiębiorczość, innowacje oraz zrównoważony rozwój gospodarczy.
  3. Proaktywne pozyskiwanie nowych inwestorów.
  4. Wsparcie lokalnych przedsiębiorców w kontaktach z miastem w związku z ich aktywnością gospodarczą na terenie Miasta.
  5. Komunikacja, obejmująca zarządzanie treściami skierowanymi do inwestorów oraz przedsiębiorców na stronach internetowych i w mediach społecznościowych.
  6. Ścisła współpraca z partnerami gospodarczymi, w tym organizacjami biznesowymi, samorządami oraz krajowymi i zagranicznymi instytucjami wspierającymi rozwój gospodarczy.
  7. Rozbudowa sieci partnerów promocji gospodarczej miasta, w tym nawiązywanie strategicznych relacji z mediami, instytucjami publicznymi, sektorem kulturalnym, naukowym oraz branżami kluczowymi dla rozwoju miasta.
  8. Sporządzanie umów i postępowań w zakresie spraw związanych z realizacją zadań Wydziału.
Wymagania niezbędne:
  1. Obywatelstwo polskie.
  2. Wykształcenie wyższe.
  3. Co najmniej 4 lata stażu pracy.
  4. Co najmniej 2-letnie doświadczenie we współpracy z przedsiębiorcami (kontakty organizacyjne z klientem lub negocjacje lub sprzedaż).
  5. Znajomość języka angielskiego na poziomie co najmniej B2 (weryfikacja podczas rozmowy bez konieczności posiadania certyfikatu).
  6. Znajomość pakietu Microsoft Office, w tym umiejętność efektywnego wykorzystania narzędzi do analizy danych, tworzenia dokumentów oraz prezentacji.
  7.  Znajomość przepisów prawa:
    - Ustawa o samorządzie gminnym,
    - Ustawa o swobodzie działalności gospodarczej,
    - Ustawa o dostępie do informacji publicznej,
    - Ustawa o ochronie danych osobowych,
    - Kodeks Postępowania Administracyjnego.
  8. Brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe.
  9. Pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
Wymagania dodatkowe:
  1. Biegłość w prowadzeniu publicznych prezentacji, w tym w języku angielskim.
Umiejętności:
  1. Poprawność i terminowość.
  2. Inicjatywa i zaangażowanie w realizację zadań.
  3. Dokształcanie, aktualizacja wiedzy.
  4. Samodzielność.
  5. Umiejętność jasnego przekazywania informacji i efektywnej komunikacji z różnymi interesariuszami.
  6. Zdolność do nawiązywania i utrzymywania kontaktów z przedsiębiorcami oraz instytucjami wspierającymi biznes.
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
  1. List motywacyjny.
  2.  CV.
  3. Skan lub zdjęcie dyplomu ukończenia studiów wyższych.
  4. Skany lub zdjęcia dokumentów potwierdzających staż pracy (świadectwa pracy, zaświadczenie o aktualnym zatrudnieniu).
  5. Skany lub zdjęcia dokumentów potwierdzających doświadczenie we współpracy z przedsiębiorcami (kontakty organizacyjne z klientem lub negocjacje lub sprzedaż).
Termin składania ofert:
24-02-2025
Miejsce składania ofert:
Urząd Miasta Olsztyna (tylko wersja elektroniczna poprzez formularz aplikacyjny)
Informacje dodatkowe:

Dodatkowe informacje można uzyskać u Zastępcy Prezydenta Olsztyna, ul. Wyzwolenia 30 , pok. 110,  tel. 89/50 60 601,
Wszelkie informacje w sprawach rekrutacji, w tym o spełnieniu, bądź nie wymogów formalnych, można uzyskać w Wydziale Organizacji i Kadr pok. 130 tel. 89/527-97-81. Informacja o rozstrzygnięciu naboru będzie podana do publicznej wiadomości na stronie praca.olsztyn.eu, zakładka –    „Wyniki naborów”.  
Przewiduje się zatrudnienie na czas określony (do 6 mc-y) z możliwością późniejszego przedłużenia umowy.

Warunki pracy na danym stanowisku pracy:
- usytuowanie stanowiska pracy: budynek wielokondygnacyjny, winda, schody,
- praca przy stanowisku komputerowym, wymagająca wysokiego stopnia samodzielności, a także bezpośredniego i telefonicznego kontaktu z pracownikami innych komórek Urzędu Miasta  oraz jednostek organizacyjnych Miasta Olsztyna.

W miesiącu poprzedzającym opublikowania ogłoszenia o naborze wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta Olsztyna, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wynosił mniej niż 6%.

Informacja dodatkowa:
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. informuję, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Olsztyna z siedzibą w Olsztynie, Plac Jana Pawła II 1;
2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych – iod@olsztyn.eu;
3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą na potrzeby aktualnej rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 lit. b ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974r.;
4) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż 6 miesięcy;
 od dnia zakończenia postępowania rekrutacyjnego. Po tym okresie dane zostaną usunięte. Przed upływem powyższego terminu dane zostaną usunięte w przypadku, gdy ich dalsze przechowywanie stanie się zbędne dla procesu rekrutacyjnego;
5) posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania,  prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, a w zakresie danych podanych dobrowolnie również prawo do ograniczenia ich przetwarzania, cofnięcia zgody na ich przetwarzanie i usunięcia;
6) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych), gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych;
7) podanie przez Pana/Panią danych osobowych obowiązkowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.

Zgłoszenia zewnętrzne, naruszenia prawa:
https://umolsztyn.bip.gov.pl/naruszenia-prawa-zgloszenia-zewnetrzne-sygnalisci/jak-dokonac-zgloszenia-zewnetrznego.html

Wykaz zawodów:





Rejestr zmian