Postępowanie zostało rozstrzygnięte
Na stanowisko Inspektor ds. rozliczeń został wybrany kandydat:
Pani Milena Olasek
Kandydat wykazał się bardzo dobrą znajomością zagadnień określonych w ogłoszeniu i spełnił wszystkie oczekiwania Komisji.
Prowadzenie całokształtu spraw związanych z rozliczaniem świadczeń (w zakresie: dostaw zimnej/ciepłej wody, odprowadzania ścieków, c.o., energii elektrycznej i gazu), potwierdzanie zgodności faktur z zawartymi umowami oraz faktur Wspólnot Mieszkaniowych, prowadzenie korespondencji z najemcami/administratorami w sprawach naliczeń i rozliczeń opłat za świadczenia, analiza kosztów dostawy ciepła i podział tych kosztów na c.o. i ciepłą wodę.
Zadania pomocnicze: Okresowa aktualizacja legalizacji wodomierzy w lokalach mieszkalnych i użytkowych oraz sporządzanie dokumentacji – ogłoszenia, karty odczytu, związanej z odczytami wodomierzy lokalowych, faktyczny odczyt wodomierzy.
Zadania okresowe: Przygotowanie projektów umów oraz danych do zawarcia umów z przedsiębiorstwami specjalistycznymi.
Pracownik ponosi odpowiedzialność za właściwe zabezpieczenie przed zniszczeniem lub zaginięciem prowadzonych dokumentów oraz za prawidłowe ich przechowywanie i archiwizowanie. Pracownik ponosi odpowiedzialność za niewykonanie lub nienależyte wykonanie powierzonych obowiązków, a w szczególności za działanie na szkodę ZLiBK.
Wykształcenie średnie lub wyższe (ekonomiczne, administracyjne, rachunkowość, zarządzanie nieruchomościami itp.)
Staż pracy:
- w przypadku wykształcenia średniego - 4 lata
- w przypadku wykształcenia wyższego - 2 lata
Mile widziana praca na podobnym stanowisku.
1. Obsługa komputera - pakiet Ms-Office (Word, Excel),
2.Umiejętność pracy w zespole, pod presją czasu.
3. Wysoka kultura osobista, chęć współpracy, odporność na stres
4. Wysoka umiejętność rozwiązywania problemów, znajomość przepisów kierunkowych.
1) list motywacyjny,
2) życiorys zawodowy – curriculum vitae,
3) kopie dokumentów potwierdzających doświadczenie zawodowe i staż pracy,
4) kopie dyplomów lub świadectw potwierdzających wykształcenie,
5) kopie zaświadczeń/dokumentów o ukończonych kursach lub szkoleniach,
6) kopie referencji (o ile kandydat je posiada),
7) inne dokumenty, które kandydat uważa za istotne w jego przyszłej pracy na stanowisku określonym w niniejszym ogłoszeniu o naborze,
8) kwestionariusz dla osoby ubiegającej się o zatrudnienie,
9) oświadczenie o braku skazania prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe (w przypadku zatrudnienia kandydat przedkłada zaświadczenie o niekaralności z Centralnego Rejestru Skazanych),
10) oświadczenie o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych;
11) oświadczenie stwierdzające zdolność do wykonywania pracy na danym stanowisku;
12) oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z art. 6 ust. 1 lit. a oraz art. 6 ust. 2 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 w sprawie ochrony osób fizycznych z związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE. L 119.1 z dnia 04.05.2016 r.).
Wymagane dokumenty aplikacyjne należy składać w formie elektronicznej lub pisemnej w Zakładzie Lokali i Budynków Komunalnych z siedzibą przy ul. Cichej 5, do dnia 15.09.2020 r., w przypadku składania ofert drogą pocztową za termin jej złożenia uznaje się dzień otrzymania dokumentów aplikacyjnych przez Zakład Lokali i Budynków Komunalnych.Na kopercie należy umieścić dopisek: ”Dotyczy naboru na stanowisko inspektora ds. rozliczeń”
Aplikacje, które wpłyną do ZLiBK po wyżej określonym terminie i/lub bez kompletu wymaganych dokumentów nie będą rozpatrywane. Informacja o wynikach naboru będzie umieszczona na stronie www.praca.olsztyn.eu oraz na stronie internetowej Zakładu Lokali i Budynków Komunalnych zlibk.olsztyn.eu
Kandydaci zakwalifikowani zostaną zaproszeni na rozmowę wstępną.
Informacja o warunkach pracy na stanowisku:
Wymiar czasu pracy: 8 godzin na dobę, w przeciętnie pięciodniowym tygodniu pracy;
Miejsce pracy: ul. Cicha 5, 10-313 Olsztyn;
KLAUZULA INFORMACYJNA
Zgodnie z obowiązkiem wynikającym z art. 13 Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 w sprawie ochrony osób fizycznych z związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (ogólne rozporządzenie o ochronie danych) (Dz. Urz. UE. L 119.1 z dnia 04.05.2016 r.), zwanym dalej RODO, informuję, iż:
- Administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Zakład Lokali i Budynków Komunalnych, ul. Cicha 5,10-313 Olsztyn;
- Kontakt z Inspektorem Ochrony Danych jest możliwy pod adresem wskazanym wyżej oraz pod numerem telefonu 89 526 28 50, a także za pośrednictwem poczty elektronicznej na adres: iod@zlibk.olsztyn.pl;
- Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą na podstawie: art. 22¹ § 1 ustawy z dnia 26 czerwca 1974r.- Kodeks Pracy (t.j. Dz.U z 2019.1040 ); art. 6 ust. 1 lit. a RODO (zgoda osoby, której dane dotyczą) w zakresie danych wskazanych w CV i w liście motywacyjnym jeżeli dotyczą danych innych niż: imię (imiona) i nazwisko, data urodzenia, miejsce zamieszkania (adres do korespondencji), wykształcenie, przebieg dotychczasowego zatrudnienia; art. 6 ust. 1 lit. f (uzasadniony interes administratora)- w zakresie danych zbieranych podczas rozmowy kwalifikacyjnej oraz wyników testów kwalifikacyjnych. Uzasadniony interes administratora polega na konieczności wyboru odpowiedniej osoby na stanowisko na które odbywa się rekrutacja.
- Przetwarzanie Pana/Pani danych osobowych jest niezbędne w celu: oceny Pani/Pana kwalifikacji do pracy oraz oceny zdolności i umiejętności potrzebnych do pracy na rekrutowanym stanowisku;
- Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres 3 miesięcy od daty ogłoszenia wyników lub do czasu odwołania zgody;
- Przysługuje Pani/Panu prawo do: żądania od administratora dostępu do danych osobowych, prawo do sprostowania, usunięcia lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie, przy czym cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie zgody przed jej cofnięciem- na zasadach określonych w RODO;
- Jeżeli uważa Pani/Pan, że przetwarzanie danych osobowych dotyczących Pani/Pana narusza w/w rozporządzenie ma Pani/Pan prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego- Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych;
- Decyzje w Pani/Pana sprawie nie będą podejmowane w sposób zautomatyzowany;
- Dane osobowe nie będą przekazywane podmiotom zewnętrznym;
- Podanie danych osobowych jest wymogiem ustawowym.
W przypadku niepodania danych nie będzie możliwe wzięcie udziału w rekrutacji.
Rejestr zmian
| Imię i nazwisko | Typ operacji | Data |
|---|---|---|
| Aleksandra Jonkwisz | Create | 2020-09-03 13:45:25 |
| Aleksandra Jonkwisz | Update | 2020-09-21 09:01:14 |
| Aleksandra Jonkwisz | Update | 2020-09-21 09:01:14 |
| Zdzisław Ciołkowski | Update | 2020-09-07 12:22:40 |
| Aleksandra Jonkwisz | Update | 2020-09-07 12:21:56 |
| Aleksandra Jonkwisz | Update | 2020-09-07 12:07:19 |
| Aleksandra Jonkwisz | Update | 2020-09-04 10:11:44 |