Postępowanie zostało rozstrzygnięte
Informujemy, że na stanowisko podinspektora ds. ewidencji ludności w Wydziale Spraw Obywatelskich został wybrany:
PAN KACPER ŚWITKIEWICZ zam. OLSZTYN
Kandydat spełnił wszystkie wymagania określone w ogłoszeniu o naborze.
Olsztyn, 26.07.2023r.
W związku z rezygnacją Pana Kacpra Świtkiewicza na to stanowisko został wybrany kolejny kanydat z listy, który spełnił wymagania określone o naborze:
PAN PAWEŁ PŁÓCIENNIK zam. OLSZTYN
Olsztyn, 11.08.2023r.
- Przyjmowanie zgłoszeń meldunkowych dotyczących pobytu stałego i czasowego obywateli polskich i cudzoziemców.
- Występowanie do właściwego ministra o nadanie numeru PESEL.
- Aktualizacja rejestru PESEL.
- Udostępnianie danych, wydawanie zaświadczeń z ewidencji ludności.
- Sporządzanie spisu wyborców do wyborów Prezydenta RP, Sejmu i Senatu RP, Parlamentu Europejskiego, wyborów samorządowych oraz referendum.
- Prowadzenie rejestru wyborców.
- Udział w przygotowaniu procedowania postępowań administracyjnych w zakresie sprawach meldunkowych.
- Udział w przygotowaniu projektów decyzji w zakresie spraw meldunkowych
- obywatelstwo polskie,
- wykształcenie wyższe,
- znajomość przepisów:
- Ustawa o ewidencji ludności,
- Ustawa o ochronie danych osobowych,
- Kodeks postępowania administracyjnego,
- Kodeks wyborczy w zakresie rejestru i spisu wyborców. - brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
- pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
- co najmniej 1 rok w jednostce samorządu terytorialnego na stanowisku związanym z obsługą klienta
- terminowość i dokładność,
- umiejętność pracy w zespole,
- komunikatywność,
- chęć podnoszenie kwalifikacji,
- kultura osobista
- list motywacyjny,
- skan lub zdjęcie dyplomu ukończenia studiów wyższych,
- skan lub zdjęcie dokumentów potwierdzających wymagania dodatkowe (w przypadku ich posiadania)
Dodatkowe informacje można uzyskać u Kierownika Referatu Ewidencji Ludności w Biurze Obsługi Klienta w Urzędzie Miasta Olsztyna Pl. Jana Pawła II 1, pok.18A, tel. 89 50 60 212.
Wszelkie informacje w sprawach rekrutacji, w tym o spełnieniu, bądź nie wymogów formalnych, można uzyskać w Wydziale Organizacji i Kadr pok. 130 tel. 89/527-97-81. Informacja o rozstrzygnięciu naboru będzie podana do publicznej wiadomości na stronie praca.olsztyn.eu, zakładka – „Wyniki naborów” oraz w Urzędzie Miasta Olsztyna na elektronicznej tablicy ogłoszeń, zakładka "Oferty pracy", zakładka "Wyniki naborów".
Przewiduje się zatrudnienie na czas określony (do 6 miesięcy) z możliwością późniejszego przedłużenia umowy.
Warunki pracy na danym stanowisku pracy:
- usytuowanie stanowiska pracy: budynek wielokondygnacyjny, winda, schody,
- praca przy stanowisku komputerowym, wymagająca wysokiego stopnia samodzielności, a także bezpośredniego i telefonicznego kontaktu z pracownikami innych komórek Urzędu Miasta oraz jednostek organizacyjnych Miasta Olsztyna,
- częste kontakty z interesantami,
- wykonywanie wizji lokalnych na terenie Miasta,
W miesiącu poprzedzającym upublicznienie ogłoszenia wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta Olsztyna, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej
i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wynosił mniej niż 6%.
Informacja dodatkowa:
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. informuję, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Olsztyna z siedzibą w Olsztynie, Plac Jana Pawła II 1;
2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych – iod@olsztyn.eu;
3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą na potrzeby aktualnej rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 lit. b ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974r.;
4) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż 6 miesięcy
od dnia zakończenia postępowania rekrutacyjnego. Po tym okresie dane zostaną usunięte. Przed upływem powyższego terminu dane zostaną usunięte w przypadku, gdy ich dalsze przechowywanie stanie się zbędne dla procesu rekrutacyjnego;
5) posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania, prawo do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, a w zakresie danych podanych dobrowolnie również prawo do ograniczenia ich przetwarzania, cofnięcia zgody na ich przetwarzanie i usunięcia;
6) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych), gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych Pani/Pana dotyczących narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych;
7) podanie przez Pana/Panią danych osobowych obowiązkowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.
Rejestr zmian
Imię i nazwisko | Typ operacji | Data |
---|---|---|
Paweł Dorosz | Create | 2023-07-06 15:35:38 |
Paweł Dorosz | Update | 2023-08-11 12:37:29 |
Paweł Dorosz | Update | 2023-07-26 12:20:59 |
Paweł Dorosz | Update | 2023-07-26 12:20:59 |