Elektroniczna rekrutacja do pracy
w Gminie Olsztyn

Biuletyn Informacji Publicznej Urzędu Miasta Olsztyna

PODINSPEKTOR DS. OCHRONY LUDNOŚCI, SPRAW OBRONNYCH I WOJSKOWYCH W WYDZIALE BEZPIECZEŃSTWA I ZARZĄDZANIA KRYZYSOWEGO W URZĘDZIE MIASTA OLSZTYNA PL. JANA PAWŁA II 1

A- A+

Postępowanie zostało rozstrzygnięte

Informujemy, że na   stanowisko podinspektora ds. ochrony ludności, spraw obronnych i wojskowych w Wydziale Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego w Urzędzie Miasta został wybrany:

  1. Pan Piotr Kurowski. zam. Olsztyn

 

Kandydat  spełnił  wszystkie wymagania określone w ogłoszeniu o naborze.

Olsztyn, 15.05.2023

Miejska jednostka organizacyjna:
Urząd Miasta Olsztyna
Data opublikowania:
24-04-2023
Wymiar i liczba etatów:
1
Obowiązki:

  1. współuczestniczenie przy organizacji ewakuacji III stopnia mieszkańców Miasta w sytuacji zagrożenia bezpieczeństwa państwa i wojny,

  2. współuczestniczenie w opracowywaniu planów, zarządzeń i wytycznych dotyczących ochrony ludności miasta na czas wojny,

  3.  udział w uzgadnianiu planów ochrony dóbr kultury w mieście,

  4. współdziałanie z Wojskowym Centrum Rekrutacji w Olsztynie w zakresie spraw obronnych,

  5. nakładanie świadczeń osobistych i rzeczowych na rzecz obronności kraju, ochrony ludności i zarządzania kryzysowego,

  6. realizowanie pod nadzorem spraw związanych ze współpracą cywilno-wojskową administracji cywilnej w ramach Host Nation Support (HNS), oraz tworzenie baz danych HNS,

  7. prowadzenie ewidencji budowli ochronnych w mieście.

 

Wymagania niezbędne:
  • obywatelstwo polskie,
  • wykształcenie wyższe o kierunku bezpieczeństwo wewnętrzne lub bezpieczeństwo narodowe lub prawo lub administracja,
  • znajomość przepisów:
    - ustawa o zarządzaniu kryzysowym,
    - ustawa o obronie ojczyzny,
    - ustawa Prawo zamówień publicznych,
    - Kodeks Postępowania Administracyjnego,
  • brak skazania prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  • pełna zdolność do czynności prawnych oraz korzystanie z pełni praw publicznych.
Wymagania dodatkowe:

-

Umiejętności:
  • terminowość i poprawność wykonywanych prac,
  • komunikacja ze współpracownikami i interesantami,
  • zaangażowanie w pracę,
  • chęć podnoszenia kwalifikacji,
  • kultura osobista,
Wymagane dokumenty i oświadczenia:
  • list motywacyjny,
  • skan lub zdjęcie dyplomu ukończenia studiów wyższych,
Termin składania ofert:
04-05-2023
Miejsce składania ofert:
Urząd Miasta Olsztyna (tylko wersja elektroniczna poprzez formularz aplikacyjny)
Informacje dodatkowe:

Dodatkowe informacje można uzyskać u Dyrektora Wydziału Bezpieczeństwa i Zarządzania Kryzysowego , ul. Augustowska 44, 10-683 Olsztyn pok. 104, nr tel. 89 522 24 20
Wszelkie informacje w sprawach rekrutacji, w tym o spełnieniu bądź nie, wymogów formalnych, można uzyskać w Wydziale Organizacji i Kadr, pok. 130,  tel. 89/527- 97-81.
Informacja o rozstrzygnięciu naboru będzie podana do publicznej wiadomości na stronie praca.olsztyn.eu, zakładka – „Wyniki naborów”

Przewiduje się zatrudnienie na czas określony (do 6 miesięcy) z możliwością późniejszego przedłużenia umowy.
Warunki pracy na danym stanowisku pracy:
- usytuowanie stanowiska pracy: budynek wielokondygnacyjny, winda, schody,
- praca przy stanowisku komputerowym, wymagająca wysokiego stopnia samodzielności,
 a także bezpośredniego i telefonicznego kontaktu z pracownikami innych komórek Urzędu Miasta oraz jednostek organizacyjnych Miasta Olsztyna,
- częste kontakty z interesantami,
- dyspozycyjność poza godzinami pracy.

W miesiącu poprzedzającym opublikowanie ogłoszenia o naborze wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w Urzędzie Miasta Olsztyna, w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej
i społecznej oraz zatrudnieniu osób niepełnosprawnych wynosił mniej niż 6%.

Informacja dodatkowa:
Zgodnie z art. 13 ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016 r. informuję, iż:
1) administratorem Pani/Pana danych osobowych jest Prezydent Olsztyna z siedzibą w Olsztynie, Plac Jana Pawła II 1;
2) kontakt z Inspektorem Ochrony Danych Osobowych – iod@olsztyn.eu;
3) Pani/Pana dane osobowe przetwarzane będą na potrzeby aktualnej rekrutacji na podstawie art. 6 ust 1 lit. b ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych z dnia 27 kwietnia 2016r. oraz Kodeksu Pracy z dnia 26 czerwca 1974r.;
4) Pani/Pana dane osobowe będą przechowywane przez okres nie dłuższy niż 6 miesięcy
 od dnia zakończenia postępowania rekrutacyjnego. Po tym okresie dane zostaną usunięte. Przed upływem powyższego terminu dane zostaną usunięte w przypadku, gdy ich dalsze przechowywanie stanie się zbędne dla procesu rekrutacyjnego;
5) posiada Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz prawo ich sprostowania,  prawo
 do przenoszenia danych, prawo wniesienia sprzeciwu, a w zakresie danych podanych dobrowolnie również prawo do ograniczenia ich przetwarzania, cofnięcia zgody na ich przetwarzanie i usunięcia;
6) ma Pan/Pani prawo wniesienia skargi do organu nadzorczego (Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych), gdy uzna Pani/Pan, iż przetwarzanie danych osobowych dotyczących Pani/Pana narusza przepisy ogólnego rozporządzenia o ochronie danych osobowych;
7) podanie przez Pana/Panią danych osobowych obowiązkowych jest obligatoryjne w oparciu o przepisy prawa, a w pozostałym zakresie jest dobrowolne.





Rejestr zmian